ATENÇÃO!
Convocamos todos os aeronautas da GOL/VRG para Assembléia Geral Extraordinária no próximo dia 11.02.2010, às 14h30 em primeira chamada e às 15h00 em segunda chamada, na sub-sede do SNA em São Paulo – Avenida Washington Luiz, 6.817 sala 101, bairro Campo Belo – para discutir e deliberar sobre proposta de Acordo Coletivo de Trabalho para aeronautas da empresa.
Participem! É de seu interesse! Depois não adianta reclamar!
Categoria Unida é Categoria Forte!
No dia 28.01.2010 o SNA se reuniu com a GOL/VRG reivindicando os direitos da categoria. Nesta ocasião também foi apresentado e discutido o PLR de 2009. Leia abaixo os principais pontos abordados. No próximo dia 11.02.2010 haverá uma assembléia extraordinária com os aeronautas da GOL/VRG (mais detalhes no final do boletim). Fique atento! A sua participação é muito importante!Nada de programações de última hora
Além da participação dos trabalhadores nos lucros da empresa, também foi pauta da reunião SNA e GOL/VRG os problemas decorrentes dos maus tratos recebidos pelos tripulantes nas escalas de vôo. O sindicato reclamou também sobre as exigências constantes de uma nova programação de vôo não prevista, o que impossibilita os trabalhadores de planejarem as suas necessidades pessoais/sociais.
A GOL/VRG disse que já tem conhecimento do problema e que para solucionar a questão contratará nos meses de fevereiro e março de 2010 mais 90 comissários, inicialmente através de seleção interna, e também co-pilotos, sendo que acerca dos últimos, não foram divulgados o número de novas contratações.
O SNA exigiu o cumprimento da clausula 22 da convenção coletiva de trabalho.
Fomos informados pela empresa de que foi destacado um chefe de comissário para mediar a relação entre a tripulação e os escaladores.
Descanso da tripulação tem que ser garantido
O SNA cobrou da GOL/VRG a melhoria das condições das instalações de pernoite. Na opinião do sindicato, os hotéis devem oferecer algum tipo de lazer, como piscina, por exemplo, ou estarem localizados próximos a locais que oferecem diversão, como praias e shoppings.
Diárias
As diárias de alimentação em território nacional também devem ser pagas para que possamos usufruí-las durante o período no qual a alimentação será realizada e não 30 dias depois como tem ocorrido. Esta reclamação também foi feita.
A GOL/VRG respondeu que está BUSCANDO solucionar essas questões. Continuemos vigilantes!
Sem crachá, não dá!
O SNA pressionou a GOL/VRG para que os crachás fiquem com os tripulantes no período de licença previdenciária, já que os trabalhadores precisam utilizá-los para compras em estabelecimentos onde há convênio com a empresa e também retirar as cotas de benefícios em passagens, por exemplo.
A GOL/VRG disse que essa medida tem o objetivo de evitar o mau uso dos crachás por alguns tripulantes. No entanto, o sindicato ARGUMENTOU que a empresa tem como identificar o uso indevido e que o crachá deve ficar com o trabalhador. A GOL/VRG disse que tentará resolver a questão.
Ressarcimento do CCF já!
Além de todas as questões acima, o SNA também reclamou o ressarcimento do CCF. Há, inclusive, uma ação do SNA contra a GOL/VRG na justiça referente ao assunto. A empresa afirmou que em breve se manifestará a respeito, e comprometeu-se a dar respostas sobre as demais ações que o Sindicato mantém na justiça contra a GOL/VRG.
Ficou agendada uma próxima reunião com a empresa para 04.03.2010. Em pauta estarão questões de interesse da categoria, além do início das discussões do PLR de 2010.
